我在某某送外卖，干了一天想辞职会怎样？

2025-03-27

辞职需分情况，可能获经济补偿或仅得劳动报酬。依据《劳动合同法》，若用人单位违法，辞职可获工资及补偿；若为个人原因，则只获工资。不及时处理可能导致权益受损，如工资被拖欠。
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辞职需明确原因。若因用人单位违法，应收集证据并书面通知辞职，要求支付工资及补偿；若为个人原因，应提前通知用人单位，办理离职手续，确保获得劳动报酬。
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辞职常见方式有因用人单位违法提出或因个人原因提出。选择时需考虑是否用人单位存在违法行为，若存在则选择前者以获补偿；若为个人发展等原因，则选择后者。

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